為轉變的部委安會制造情況必須，認真細致堅決貫徹的部委安會制造指導思想，增加企業的的安會工作任務工作任務的水平，力促恒輝安會制造的標準單位化建筑。4月29日凌晨9點，子公司在四樓會儀室主持召開安會制造的標準單位化建筑帶動及安會制造學習培訓研討會。
總部的總部門副總鄭茂華同志帥哥親自組織擴大會議，并在會議主持稿作了重點講稿：四是所有領導干部職員要從心理上長度結識穩定事情的重點性，總部的加快有序推進穩定的基準體系事情管控的嚴峻性；第二可以通過穩定的基準體系施工，增進所有職員的穩定觀念和穩定責任義務心，所有職員可以結識穩定事情是集體全的過程的體統項目，廠家企業每一個他人包括責任義務心，要盡早消失事情事情中人的心神心慌意亂表現和物的心神心慌意亂情形，就要切實保障事情經營的在即采取；三就是你們事情、事情、生活的娛樂場所出現與眾不同職位的快消失有害客觀因素，我國要采取科學合理判別，定制很好的防抑制舉措；四是成立加強管理機制建設包括強制性和可實操性的穩定事情管控制，加強管理機制的施行力，用管理機制約c和規則穩定事情勤奮努力開恒輝總部的穩定新場面。集團穩定全權一把手鄧德告、事情部部門副總劉志紅相繼對總部的加快有序推進穩定事情的基準體系事情作了留言。
講話稿還對發達國家健康防護性高防護制造法律規定規范條文風險管理裝修標準、健康防護性高防護制造標準規范風險管理裝修標準、健康防護性高防護制造第三產業新政、健康防護性高防護制造法律規定規范條文責任事故、健康防護性高防護制造法律規定規范條文法律規范的實施學。
完成這些電視電話會議，使全體師生職員得見單次受益匪淺的穩定幼兒教育，為單位扎實推進的穩定規范化奪取了堅如磐石的條件。
附會場掠影：
